Kvotering är alltid en dålig idé

Jag noterar att även finansministern Anders Borg nu öppnar upp för kvotering av kvinnor till bolagsstyrelser. Jag har tidigare bloggat om detta i samband med att dåvarande jämställdhetsministern förde fram idén.

Kort och gott: Kvotering är alltid en dålig idé. Vem vill få en position endast på grund av det kön man har? Hur ska den kunna leda till större förtroende på kvinnor i framskjutna positioner? Och – framför allt – det måste vara helt fritt för aktieägarna i vems händer de vill lägga ansvaret för sina investeringar.

Print Friendly